就職活動　内定へのストラテジー

天職とは

自分の好きなこと、自分の得意なこと、社会のニーズのあること、この三つが重なるところが天職と言われます。

就活とは

就職活動は、自分の今までやってこなかったことができるときです。

自分の夢をかなえる大きなチャンス、小学校のころの夢をかなえるチャンス、
自分のやりたいこと、自分の能力を活かすチャンスです。

貴なるものの義務(Nobless Oblige)として精一杯取り組もう

「学ぶことのできた幸運」とも読み取れます。

せっかく恵まれている日本に生まれて、世界で一割しかいない大学生になれたのだから、
その幸運の義務を果たしたい。

思いがないと何もできないです。
自分の信念を大切にして取り組みましょう。

就職活動のメンタル

思い込みもある意味大切にしましょう。
明るさと元気さを出し、絶対に受かるという気持ちで取り組みましょう。

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インターンシップには、1.1週間～１ヶ月のインターンシップ、2.1DAY～3DAYSのインターン、3.長期インターンシップ（3ヶ月～1年）などの種類があります。

採用活動を念頭においたものとしては、大学3年生（修士1年）など就活生を対象にした7月～9月にかけて行われる1や2が一般的です。インターンの成績によっては、内定パスがもらえるものや、1次試験パスなど、選考におけるアドバンテージを貰えるものもあります。

また、直接的にインターンの成績が採用に直結しなくても、インターン時の様子や評価が10月以降に行われる選考に影響を与えるケースは多くあります。

インターンシップは、本格的に就職活動が始まる前に、実際に関心のある業界や企業で仕事を体験できる良い機会だと思います。

ただし、最近では「インターンシップ」と名のついた、長時間の会社説明会のような内容のものも多く、説明会や実際にインターンに参加したことのある先輩などの意見を参考に、社名だけでなく、自分の求める経験ができるのかどうかという視点を持って選ぶことが重要となります。

募集は主に、大学3年の6月～7月にかけて行われることが多くなっていますので、積極的に情報収集をして自分に合ったインターンシップを見つけてもらえればと思います。